7月22日，省人社厅劳动关系处处长宁登科、省国资委考核分配处三级调研员胡谦等一行来湘水集团开展工资分配制度改革工作调研，集团党委副书记游建华、党群与人力资源部相关负责人参加调研会。
调研组以座谈会的形式听取了集团公司工资分配制度改革情况汇报，了解了集团公司经营发展、工资分配制度改革及工资分配等实际情况，就集团公司在工资分配制度改革等人力资源管理中面临的问题进行了交流讨论，对工资总额管理、分配、劳动关系管理等内容提出了指导性建议。
调研组对集团公司组建以来工资分配制度改革和工资总额执行等情况给予了充分肯定，认为集团公司严格按照国企工资决定机制及工资分配宏观指导和调控要求，按照“一适应两挂钩”的原则，短时间内出台了多项工资总额及考核分配制度，体制机制已基本完善，希望集团公司能够继续贯彻落实好省委、省政府国有企业工资分配制度改革的决策部署，提高站位，加强沟通汇报，进一步做好工资总额管理及分配工作，推动公司持续稳定健康发展。
责编：陈南松
来源：湖南省湘水集团有限公司
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